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三江电器:企业文化成转型“新动能”

        三流企业做产品,二流企业做品牌,一流企业做文化。三江电器集团经过四十年的发展,积累了产品优势,营造出一定的品牌核心竞争力。此时此刻,企业超前谋划,着力构筑以和、特、新为核心的企业文化,来挖掘转型发展的动力,很值得深思和启迪。  

    举办“爱岗敬业比奉献,我与三江共发展”主题演讲大赛,梳理汇编企业文化手册……最近,三江电器集团正在全面推进企业文化建设。“前些日子到英美国家考察,我发现这些国家百年老店、百年企业比比皆是,归根结底是这些企业抓住了企业文化这根主线。以前我们做企业,更关注产品、技术等形而下的问题,忽略了文化这个企业深层次的‘灵魂’,今后我们将通过构筑三江集团独特的企业文化,来推动企业转型升级,争创‘百年三江’”。三江电器集团董事长环一军如是说。
  “和”:奠定企业转型亲和力 
  “公司归根到底是人的组织,企业发展要靠员工,只有用文化调动人、激励人、凝聚人,企业才可持续发展。”环一军认为。而如何“以人为本”,三江的法宝是“和”。 
  一次环一军走进日本富士通公司时,企业正在举办“睦邻联谊会”,参加对象是企业周边的居民,富士通这样的活动几乎每季度都会组织一次。 
  “好的企业的优秀经验值得学习。”环一军说。从1998年至今,不管三江公司效益如何,企业每年都会拿出280万元,捐赠慈善机构帮扶救困。 
  三江公司压铸车间的覃结清是广西人,1992 年进入企业后,三江公司在生活和工作上给予了诸多关爱,她因为勤奋和敬业,被评为三江电器的星级员工。每月评选奖励星级员工、建立企业领导与职工沟通渠道、投入巨资培训员工提升职工技能……三江公司将以人为本灌注在关心员工的点点滴滴,构筑起了一种和谐的劳资关系。 
  对社会“和”,对员工“和”,对客户“和”,三江公司这些举措提升了企业的亲和力,为企业营造了良好的发展环境,赢得了和谐的发展氛围。市经信委相关负责人认为,依靠一个个优秀的员工,依靠和睦的社会关系,企业必能转得更早、转得更快、转得更好。 
  “特”:探索企业转型新路径 
  “和而不同,我们也在不断摸索一条适合企业自身发展的独特的转型升级之路。”环一军说。 
  在过去的每个发展阶段,三江电器形成了自己独 特的模式。1997年,还是“小不点”的三江公司通过送股换得了市场、管理、技改投入,这让“三江”从不知名的乡镇企业跨入国内知名电机企业行列。后来三 江公司通过回收股权实现自主发展,企业每年销售增长1亿元。2003年,三江“高位嫁接”日本富士通(将军)株式会社,共同成立富天江电子电器有限公司,为三江赢得了日本市场,也提升了企业的产品档次。2009年金融危机以来,三江电器大力调整结构,摒弃一些产能、技术、效益低的产品,逐渐形成了小批量、多品种、利润高的产品结构。 
  环一军说,这些独特的发展道路都让企业走上了“快车道”,也成为三江人宝贵的企业文化财富。现在企业探索的路径是推进上市,走实体经济与资本市场相结合之路,同时向上游开发配套产品,向下游开发终端产品,目前已准备和日本富士通合作,开发模块化空调配件产品。 
  “新”:引领企业攀登新境界 
  创新是三江人的另一“文化基因”。 
  三江集团在产品开发和生产上不断推陈出新,构 筑起独特的创新文化。这几年,企业大幅增加技改投入和研发投入,全面削减成本支出,通过实施ERP项目、推行精益化生产等方式,实现了提速增效。公司还通 过和东南大学、浙江大学等高校科研院所加强产学研合作,开发出超声波电机、直流无刷电机、干衣机电机、洗碗机电机、空调用高效电机等一系列中高端新产品,如今企业85%都是新产品。 
  最近,三江又和中科院自动化研究所签订合作协议,共同开发全数字大功率交流伺服驱动控制系统设计项目,国家“千人计划”的美国佐治亚理工学院专家宋金会博士也和三江达成合作意向,开发纳米级电机,推进产业链向高端攀升。 
  在营销文化上,三江电器今年也实现了创新。前 段时间,日本富士公司准备开发制饼机用电机,公司第一时间跟进对接,同步开发出了配套电机,还拿下富士公司首批2万台电机订单。三江电器副总苏申科说,三 江公司紧跟客户需求实行营销员和科技开发“打包”服务,取得了良好的经济效益。 
  以和、特、新为核心,三江电器通过构筑独特的企业文化,不断挖掘转型发展的动力。环一军说,今后公司不仅要让企业文化张贴在墙、落实在纸上,还要深入企业“骨髓”,体现到每位干群的思想和行动中。
                                                                                           
                                                                                                          作者:贾秋敏  

 

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